La visión de PepsiCo es ser un líder en la industria alimentaria mundial con determinación para ganar. El objetivo ganador refleja su ambición de ganar siempre en el mercado e incluir objetivos en todos los aspectos de su negocio. Esta vez están buscando empleados calificados para los siguientes puestos.
Asistente de Recursos Humanos
Funciones:
- Identificar oportunidades y desarrollar planes de acción para transformar aún más la agenda de talento en la región
- Desarrolle e implemente estrategias e iniciativas para ayudarlo a mejorar sus métricas principales de recursos humanos. • Asegurar la correcta implementación de los procesos básicos de RRHH (altas, bajas, traslados, riesgos laborales, preavisos, etc.). yo
- Impulsar estrategias para desarrollar y potenciar la cultura de seguridad y salud en el trabajo, mejorar la calidad de vida de los empleados y contribuir al trabajo sin riesgos. • Coordinar e implementar adecuadamente el proceso de gestión del desempeño de PepsiCo.
- Coordinar el uso de las encuestas ambientales de la organización para asegurar el 100% de compromiso de los empleados.
- Participar en la implementación cultural de los valores de PepsiCo y asegurar que estos sean entendidos y aplicados en la vida laboral y personal de los empleados.
- Trabajar juntos para desarrollar e implementar un programa de reconocimiento del desempeño de los empleados que mejore la posición de la empresa como un mejor lugar para trabajar.
Requisitos:
- Debe tener una licenciatura en Relaciones Industriales, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o una disciplina afín.
- Al menos dos años de experiencia profesional en el desempeño de funciones generales de recursos humanos.
- Dentro de tus conocimientos deberás conocer la Ley Federal del Trabajo, y saber inglés a un nivel avanzado. Solo notas de trabajo analítico
ANALISTA DE NOTAS DE CARGO
Funciones:
- En la casilla de verificación de la secuencia de autoservicio, ingrese el conocimiento de embarque y el operador será notificado de la fecha de pago del conocimiento de embarque. (Actualización funcional).
- Genere informes mensuales para informar a la red, clientes/regiones, gerentes de línea y directores sobre el monto de la deuda generada.
- Realización de capacitaciones para nuevos miembros de la junta escolar / introducción, alta y baja de nuevos usuarios en el sistema.
- Supervise los procesos y las herramientas de la próxima fecha de vencimiento para permitir que los clientes consoliden los montos de descuento y notifiquen a KAM cuando se abra la aplicación de descuento.
- Cree informes semanales por región sobre las notas debitadas a los clientes y la cantidad de declaraciones registradas por el equipo de operaciones de campo, luego táchelos para saber cuáles necesitan un descuento y cuáles deben enviarse para obtener descuentos.
Requisitos:
- Necesitas una licenciatura en Administración o Ingeniería
- Debe poder conducir a un nivel intermedio y saber inglés a un nivel avanzado.
- Debe tener conocimientos de gestión y metodología de procesos de negocio.
- Debe ser alguien que sepa liderar un equipo de trabajadores, excelente habilidad en el análisis e interpretación de bases de datos, y excelente habilidad para poder comunicarse con confianza.
- El individuo debe estar comprometido y trabajar hacia resultados.
FACILITADOR DE PRODUCCIÓN
Funciones:
- Seguimiento e implementación del plan de producción. Gestión de personal y resultados de turnos (cierres de turno, permisos, etc.).
- Guardar notas de trabajo en línea (excursiones en línea). Reunión semanal de resultados de trabajo con puestos clave.
- Administrar grupos de inclusión y debe asistir diariamente al ICC.
- Investigación de la productividad de la línea de producción. Ambiente de trabajo para los empleados de FL.
- Gestionar las necesidades de recursos humanos de FL y colaborar para evaluar el cumplimiento de los requisitos legales y de otro tipo.
- Procedimientos necesarios para cumplir con las políticas ambientales e implementar y mantener un sistema de gestión ambiental.
- Posibilita la implementación de la política de seguridad alimentaria de acuerdo con las Buenas Prácticas de Manufactura, y promueve y promueve una cultura de seguridad alimentaria.
Requisitos:
- Debe tener estudios en bioquímica, ingeniería industrial, ingeniería mecánica o una profesión afín.
- Saber manejar Excel a nivel avanzado y utilizar herramientas informáticas como SAP.
- Al menos 3 años de experiencia en el desempeño de las mismas tareas requeridas.
- Saber utilizar el inglés a un nivel intermedio y tener los conocimientos para trabajar como auditor interno.
Si está interesado en esta convocatoria de trabajo de acuerdo con las vacantes descritas, puede solicitar el siguiente enlace en su país: México – Perú – Guatemala – Argentina – El salvador – España – Chile
LISTA DE EMPLEOS RECIENTES:
